第三十六章 夜的進行曲（2 / 2）
顧驚海將自己的任務仔細記下後，詢問到：「如果在我們的工作，沒有任何紕漏的情況下，對方拒不配合怎麼辦？」
「溝通無效又不肯和我們建立友好關係的，就和他們講清楚，不要與我們的人員發生沖突。」
姬緒覺得，顧驚海是不好把握這個度，於是給他打了一劑強心針。
「你記住，一切已我們的成員安全為主，我不希望出現隊友同伴傷亡的情況，不管敵人是誰，都要堅決打擊。」
交代完附屬據點的事宜後，她點了點秦政燃。
「為了方便兩處據點的人員溝通，要盡快趁夜晚的時間，將格擋圍欄拆除，然後把這一整塊地圈起來。
要做到即使是白天，我們也可以來回穿行，炮彈暫時不去理會，至少把武裝者擋在外頭。
這一部分任務交給兩支戰鬥團來完成，兩隊輪流進行，沒有外出任務的人自行看守據點。」
秦政燃，時鶴等人也認真的聽著自己的任務。
姬緒單手抵著太陽穴，神色稍緩。
「我們要做到初步建立通訊技術，從山茶花組織內繳獲的耳掛式對講全部移交給技術部門，先檢查一遍有沒有留下暗門之類的，排查技術隱患，進行信息加密，改造成屬於我們組織自己的通訊工具。」
她對方棋繼續下達指令到。
「通訊耳掛必須要做到戰鬥團和戰備守衛團成員人手一支，醫療團和四個部門的負責人也要配備。如果能夠實現技術復刻，或者我們能自主研發、製作最好，讓通訊設備成為紅麵具成員的標配，是你們的短期任務目標。
給你們一個月的時間，如果缺機器設備，就和我提。我最近這幾天也會著重找一下器材店、機械製造廠一類的地方。前期來說，我不要求你們做出過於精良的裝備，但是該有的還是要有。」
技術部門的方棋，沈伏嬰以及吳軒宇領了自己的任務，將要求一條條細心記錄下來。
方棋道：「領隊，我覺得蘇卓雪很適合來我們技術部，正好缺人手，能讓她也加入組織嗎？」
說到了人員招收問題，姬緒便宣布到。
「紅麵具任何一個團隊或者部門的負責人，如果覺得缺人手，可以從被營救的人中挑選。一旦有你們看中的，可以自主去約談，我相信你們的眼光，肯定不會招一個無能的廢柴進組織。
如果還是不夠，往後我會在白天帶領戰鬥團進行搜救行動，著重去救援被攻擊的無辜者。解救下來的人，還是先交給顧驚海處理，願意留下來的人，負責人可以進行考核挑選。」
突然想到了什麼，又補充到。
「兩支戰鬥團，目前我不打算進行擴充，但是醫療團，以及各部門的負責人，可以自行挑選5名以內的核心成員。所有的核心成員居住在據點內，其他招攬進來的成員，或者友好者，都必須安排在附屬據點當中，未來附屬據點範圍可以擴大。」
「我要求你們在以組織成員身份行動時，一律佩戴紅麵具，包括進行隊員擴招時。缺少的麵具由技術部負責，必要時，可以調配後勤部輔助完成任務。補充的麵具，材料不限，樣式和顏色做到統一就行了。」
姬緒坐正身體，嚴肅道。
「外頭的人可以看到你們的臉，但是不能知道你們的身份，一旦被發現，必須將對方拉攏進己方陣營，否則，我會將其終結，所以你們平時都最好小心點。」