第六十七章 獎懲（1 / 2）
《香江周刊》的編輯收入一共由三部分構成。
第一部分是基本工資，第二部分是稿酬，第三部分是獎金。
助理編輯的基本工資是每個月一千港幣，稿酬標準是千字十元。
一般編輯的基本工資是每個月二到三千港幣，稿酬標準是千字二十到千字三十不等。
至於查小欣這位主編在《香江周刊》的基本工資是五千港幣，稿酬標準是千字五十。這個稿酬標準已經堪比一些專欄作家。
此外，不管是哪一級的編輯，能挖到猛料，帶動雜誌的銷量，都可以獲得額外的獎金。
查小欣雖然是主編，但依然經常奮戰在第一線，在跟蹤采訪和挖料方麵都很拚，所以經常都能跟到一些明星的猛料。
她在《香江周刊》每個月拿到手的獎金都不低。每個月賺的錢，甚至比雜誌社老板李文庸還要多。
據前世她本人在一檔訪談節目中爆料，她在《香江周刊》的時候，一個月領到的薪水就有三萬港幣。
《香江周刊》每個月的利潤才隻有兩萬港幣，說她比老板賺得多，真不是誇張。
孫霖現在給她百分之十的利潤分紅，如果按照以前雜誌社的盈利情況，這百分之十也隻有兩千港幣，還不如她的基本工資呢。
這個條件看起來查小欣是虧了，但事情並不能這樣看。如果《香江周刊》的銷量能夠提升一倍，上麵的廣告價格也將會成數倍的上漲。
到時候雜誌社的盈利，肯定也會翻幾番。
如果說之前有人跟她說能讓《香江周刊》的銷量在短期內翻一番，查小欣肯定會嗤之以鼻。
然而，看了孫霖帶來的樣刊，又在他的啟發下，提前領悟了一些雜誌的經營理念，她現在很有信心能讓《香江周刊》在短期內，實現銷量翻一番的目標。到時候自己的收入肯定會比現在高。
更何況，還有孫霖許下的百分之十的雜誌股份。這才是對查小欣最大的誘惑。
拿到股份，就等於自己也是雜誌社的老板，自己給自己打工，把雜誌社做大做強，這種感覺是完全不一樣的。
沒做過多考慮，查小欣很快就接下了孫霖開出的條件。
她現在才隻有二十七歲，還處於充滿拚勁的年齡。接手雜誌社，直接成為一把手，她也有信心能夠把它經營好。
「那雜誌社以後就交給小欣姐了。」查小欣答應以後，孫霖微笑著伸出手跟她握了握。
稱呼上，也從剛見麵時的查小姐變成現在的小欣姐。
「恭喜查小姐榮升雜誌社總編。」見孫霖和查小欣已經談妥，杜素華在一旁也送上助攻。
「謝謝，以後還要素華姐多多照顧。」查小欣滿臉笑容的對杜素華客氣道。
杜素華是孫霖身邊的人，算得上是老板的近臣，她這種剛剛加入新陣營的前朝遺臣，自然懂得分寸。
這幾天本來一直在忐忑著新老板不知道會怎麼處理她這位前朝遺臣，甚至都做好了離職的準備。
沒想到新老板一來，不但沒把她撤掉，反而升職了，還許下了股權獎勵的承諾。
這一連串大起大落的變化，讓她現在都有點暈乎乎的感覺。
「雜誌社這邊我隻會安排財務定期核查一下賬目，並不會插手日常的經營，小欣姐可以放膽去做。除非雜誌社在運營上出現重大的問題或者犯下嚴重的錯誤，否則我不會插手。」
財務這一塊肯定是要抓在自己手中。
人家張信折都會唱，「怎麼忍心怪你犯了錯，是我給你自由過了火」。
適度的監管對於一家企業和公司都是必不可少的，過度的自由，隻要導致人犯錯。
人性經不起考驗這一點，在後世就連小朋友都知道。
對於孫霖的信任，查小欣此時都不知道該說什麼好，整家雜誌社現在就等於完全交到自己手上了。
至於說孫霖會定期讓人過來監管財務，她並沒有覺得有什麼不妥。換成任何一個老板，都會這麼做。
「感謝老板的信任，我一定會把雜誌社管理好的。」查小欣有些激動的對孫霖表態。
她此時的心情就好像剛畢業那會，被李文庸招進雜誌社時一樣，對自己未來充滿了憧憬。
在雜誌社工作這麼些年，當初入職時候那份激動早就已經隨著時間的流逝而煙消雲散。她沒想到，在27歲的今天，居然又一次找回了當初那種感覺。
她甚至覺得，錢多錢少都好像沒那麼重要了，她隻想按照自己的想法去經營這家雜誌社，去把這家雜誌社打上她查小欣的烙印。
孫霖一開始跟她聊的那一個多小時的作用，在此時顯現出來了。
誠然，理想不能當飯吃，理念同樣不能讓人不餓肚子。但是在生活和自己的基本權益得到保障以後，這些虛無的東西，就會成為影響人們選擇的重要因素。
當沒飯吃的時候，為了一口吃的，當牛做馬都沒問題。但是，當生活需求得到滿足以後，人就會開始追求精神滿足。
這時候，自己的思想、自己的理念得到認同，自己的計劃、自己的抱負得到施展，就會變得尤為重要。
在先前的交流中，查小欣發現孫霖對傳媒行業的很多理解，居然跟自己高度一致，甚至很多理念比自己總結的還要到位。
讓她大有一種遇到知己的感覺，現在這位知己是自己老板，並且給予了自己一個展現所長的平台，這怎麼能不讓她激動？
其實這些也是孫霖有意為之，要不然他也不會一來就跟查小欣談了一個多小時的理念。
隻會畫大餅的老板肯定不是一個好老板，但一個完全不會畫大餅的老板，同樣不是一個合格的老板。
孫霖拍了拍查小欣的肩膀，「我看過小欣姐的一些采訪和文稿，我相信小欣姐的能力。」
本來查小欣的年齡比孫霖大上不少，工作經歷也不是孫霖這樣一個剛出道不久的新人可比，孫霖這樣拍著她的肩膀給她說這些勉勵的話，會給人一種怪異的感覺。
然而，此時在辦公室裡，這一幕卻顯得那麼理所當然，幾位當事人都沒有覺得有一絲維和感覺。