第七十一章（1 / 2）
「這個『職工互助儲金會』，是總工會組織下，各單位分別組織成立的互助組織。
基本原則是工會動員，員工自願入會。
入會的員工，每個月往『儲金會』裡麵，按工資比例，繳納一定的周轉基金。」
工會成員說到這裡, 周秉昆對這個「職工互助儲金會」，便有了一定的理解。
這玩意兒，應該是和社保類似。
於是，周秉昆開口詢問道：「哦，我知道了，然後呢？這些錢之後怎麼處理呢？
在什麼情況下, 我們才能用這些錢呢？」
工會成員聽了這話之後，笑著對周秉昆說道：「不，你還是不知道。
這些錢，自始至終都是你的。隻要你需要，隨時都可以支取出來。
除此之外，如果你參加了儲金會的話，那你在遇到困難的時候，除了自己存進來的錢，還可以從儲金會裡麵暫借一些。
不過借錢的話，需要提前申請，而且還款日期預先也需要提前約定。
一般來說，都是按照一個月，一個季度，半年作為時間點的。
還錢的時候，可以直接拿現金過來交給儲金會，也可以委托儲金匯從工資裡麵，直接按月劃走一部分，直至還清。」
周秉昆聽到了這裡，覺得這個儲金會，就是社保和銀行的結合體。
既可以每月按比例儲蓄工資, 又可以在緊急時刻，從裡麵進行借貸。
隻是，隻要有借貸，就會有壞賬的問題。於是，周秉昆繼續發問道：
「可是，不是所有的債務，都是還的起的啊。如果還不起的話，那怎麼辦啊？」
工會員工輕輕的點了點頭，算是認可了周秉昆的這個顧慮。
「你說的沒錯，這種情況雖說不多，但也確實時有發生。
一般到了那個地步的，都是借錢的工友家裡麵，發生了什麼重大變故，產生了重大的經濟困難，實在是沒辦法進行償還。
發生了這種情況之後，就需要我們工會或者行政這些組織來進行介入了。
我們會出麵進行救濟，不會讓工友們徹底陷入絕境的。」
周秉昆聽了他的解釋之後，有些好奇的問道：「可是，這樣的話, 儲金會不會入不敷出嗎？儲金會又怎麼能支撐長久呢？」
「這位同誌, 你誤會了。我們工會在救濟工友的時候，不會拿儲金會的互助金。
我們會從其他地方，劃撥專門的款項，用來救濟需要幫助的工友。
儲金會裡麵的互助金，是屬於繳納之人的，我們不會挪用。所以互助儲金會對於入會職工來說，是沒有風險的。」
周秉昆聽了他的解釋之後，這才明白過來。
這個儲金會，更偏向是個職工銀行，入會成員每月存進去一些工資。
有需要的時候，成員隨時可以把自己的那一份互助金取出來使用。
不夠的話，還可以把未來工資作為抵押，從儲金會裡麵借貸一些出來。
而如果遇到了重大變故，還不上錢之後，還會有相關部門介入，幫助解決困難。
這個製度聽起來還是挺美好的，怪不得這個工會員工剛來的時候，就默認了周秉昆和何亦會願意加入這個「職工互助儲金會」。
隻是，周秉昆聽了他的解釋之後，便明白了這個製度的一個弊端，那就是不能有太大的流動性。