第四章 瘋狂的計劃（2 / 2）
提出全麵屏的概念是好的！
不過提出生產全麵屏的概念機卻是錯誤的決定。
畢竟會議室在座的核心人員都是知名高校畢業生和科研人員。
清楚的明白做手機並不是件容易的事情。
需要強大的手機內部硬件設計水平，同時也需要擁有著充足並且完善的供應鏈。
更何況某位胖子說過做手機不賺錢。
而這位胖子也用自己的親身示範告訴了眾人，進入手機市場時沒有一定的背景實力，想要在裡麵玩玩幾乎是要把人都賠上。
上遊供應鏈供貨短缺+資金不足。
最後這名胖子虧的把公司都賣給了別家公司。
更何況現在的手機市場的雛形也在慢慢的固化，現在入局和找死無異。
「我並不是打算入局手機市場，隻是想要向世人證明全麵屏的概念是正確的！」
「隻要我們能夠證明全麵評的概念是正確的，是存在的！那麼未來手機行業進入了全麵屏時代之後，所有的人都會記得柔羽才是全麵屏的領導者！」
「柔羽如果擁有著全麵屏領導者的稱號，那麼未來的發展將不可限量！」
看著會議室之中反對的眾人，周震終於是將自己的想法闡述了出來。
靠著現在所擁有的一些技術專利去投入全麵屏概念機的生產，將全麵屏的概念牢牢的和柔羽公司捆綁住。
這對於柔羽公司的口碑名聲，甚至對於公司未來的發展來說都是極為有利的。
當然想要做到生產全麵屏的概念機，難度還是比較大的。
首先是需要在相應的屏幕方麵進行研發投入，同時也要尋找專業的團隊和公司進行部分全麵屏的元器件的試生產。
同時在軟件方麵也需要進行相應的優化定製。
畢竟全麵屏並不是簡簡單單的一項硬件技術的突破，其代表的是硬件和軟件協調，最終達到更高屏占比的使用體驗。
「我同意周董的建議！」
「全麵屏概念機的生產勢在必行！」
「為了柔羽公司的未來，我們必須盡早的將全麵屏概念機生產出來！」
顯然在了解了周震的意圖之後，公司中的大部分的員工都同意了周震的這次計劃。
畢竟現在的公司的核心人員和公司屬於一榮俱榮的存在，若是公司能夠在未來幾年發展壯大對於核心人員的未來職業生涯也是非常有利的。
更何況生產出全麵屏概念機，聽起來就是一次誇時代的計劃。
周震看著公司核心員工滿懷信心的模樣，也不免的握緊了拳頭。
雖然這項任務聽起來很簡單，但是實際的實踐和操作難度還是比較大的。
首先這項任務有相應的時間期限。
按照原本歷史的發展，大米公司將在今年10月25日的大米note2發布會上，正式提出全麵屏的概念，並且發布相應的全麵屏概念機x一代。
而現在的時間正好是三月十五號，這也就意味著在七個月的時間之中。
柔羽研發團隊需要將屏幕進行進一步的更新，同時在麵板的觸控芯片方麵進行相應的縮減從而保證觸控芯片能彎折進屏幕之下。
同時公司也需要去派專人聯係相應的設計生產團隊，去專門定製相應的元器件來保證實現全麵屏概念機的生產。
並且在此階段還需要招募專門的軟件，團隊人員對於原生的安卓係統進行相應的定製優化，實現一些簡單的全麵屏係統層麵的功能適配。
最主要的是將全麵屏的概念以及相應的專利爭取在大米公司之前完成相應的注冊，從而真正的將全麵屏的概念綁定到柔羽公司身上。
顯然這對於一家從未做過手機的公司來說還是有著一定的難度的。
但是周震相信當自己拿出一款相對於成熟並且優秀的全麵屏概念機之後，這個世界的人也都將為周震和柔羽公司鼓掌，
甚至當點亮屏幕的那一刻，周震甚至能夠和柔羽公司靠著「全麵屏」可以正式載入科技領域的史冊。
不過這段時間還是需要周震以及身後團隊花費大量的金錢和時間進行相應的努力，爭取早日生產一部分的全麵屏概念手機。