第544章 71章 連續提升多名經理。三部門獨立（1 / 2）
現在我的技術部，設計部，產品部。三個部門被我直接管轄。所以，這三個部門都沒有設置經理。
這是不太理想。首先是開會時候。技術方麵問題。幾乎沒人提，或者說沒人敢提。因為都知道技術全部的龍頭老大。就是我！
「給技術部提意見？」這不就是等於給王總提意見嗎？這可不是主義真。這是公司！就算是現在你公開頂撞你上司。
其結果，你可能會被老板飄揚一次。但是。你會發現默默地你的一切起了變化。甚至開始有人躲著你！
於是。我叫劉喆正式公告。晉升郭友華為技術部經理。張小燕為設計部經理。產品部徐洋。這三個部門加起來雖然人不多。
但是必定都是關鍵性部門。這樣是三個部門正式脫離我的「魔抓」。然後就開始進入了正常的部門每周晨會。
我們當時設置的會議並不多。一周開始。周一是市場營銷中心的例會。周五。是我們的部門經理會議。也叫作總經理辦公會。
這周的總經理辦公會。這是第一個的「全部門獨立參加」的總經理辦公會。各部經理一應俱全。隨後。大家開始暢所欲言。
主要是談一周內出現的情況。以前。可以說絕對沒有技術部的任何意見。大家都是想辦法轉移到其他鏈接矛盾上。
所以，我看出來額。一些真的技術性問題被掩蓋。而現在劉喆前一天已經公布了。王總不在直屬管轄技術，設計，產品部三部門。
所以，剛一開會。第二營銷部經理就開火了
「郭經理。你們技術部的流程很有問題。現在我們這邊發現錯誤。要經過多層手續。才能輪到技術部修改。」
「是的。渠道部這邊。也遇到了這個問題。以前王總在。我們隻要跟王總一說。問題馬上就可以解決。而且是24小時。」
「可是。王總不再設置直屬以後。這一周來。我們渠道部的一級，二級代理商。一共出現了7次404。這個太不應該？」
「而且你們反應速度非常慢！我看王總真不該不在直屬！」
美子說話向來不是那麼客氣。但是她的問題，每每都是十分尖銳。一針見血。徐維看到這裡。偷著瞄我瞟了一眼。
我是十分正常。基本上麵部就是淡淡的表情。現在都是部門負責製。所以，這個我是最高管理者。自然是致力於世外。
「那麼。我也來說幾句。小郭呀！你們的
一周來工作。簡直就是開倒車。王總直屬時候。每每遇到問題。我們從不擔心。都是跟客戶說。」
「好的。你稍等10分鍾刷新！」
「但是你們現在的流程太混亂了！」
終於被罵了半天的小郭。開口說道：
「諸位經理。老總。我們技術部剛剛離開王總直屬管理。所以，這一周我們還在完善我們部門內部的管理流程。」
「可能是有些緩慢。我希望大家理解支持。我們這周一定可以搞好！」
聽到這。我點點頭說道：
「好。諸位。我說幾句。技術部的確這周剛剛離開我的直屬管理。小郭，也是本周剛剛就職的技術部經理。」
「流程是他們自己要努力要完善的。而你們也要給與理解支持。」
「是的。王總。我們基本上已經完成了流程。並且上報了流控部。」
跟著客服部說道：